MOTIVACIÓN EN LA ORG.

INSATISFACCIÓN EN EL TRABAJO

                       logros

IMPULSOS: poder                buscan obtener:         RECONOCIMIENTO

                      filación

                      dinero

Motivacion en la organización: es la voluntad que tienen las personas para lograr metas y crean sus pensamientos en alcanzarlos.

LOGRO: es el impulso mediante el trabajo propio, para alcanar las metas

PODER: lograr hacer que otras personas trabajen por mi

FILACIÓN: relación cordial que buscamos en el entorno


esfuezro individual ------> desepeño individual -------> premios org.------> metas personales  

PERTENECER: necesita formar parte de algo, se busca satisfacción

GRUPO: son dos o más personas que son independientes pero se han inudo para lograr un objetivo

FORMALES	INFORMALES
Dentro de una estructura laboral	Se determinan por alianzas (se forman grupos para cubrir necesidades)
Determinado por la organización	Están determinados por un contrato social
Grupos de mando ( gerentes y subordinados)	Se da de manera natural
Grupos de tarea (individuos que trabajan juntos para lograr un objetivo de trabajo)	Grupo de interés: trabajan de manera unida por una meta especifica en la cual están unidos Grupos de amistad: comparten sentimientos